Młodszy Specjalista ds. Sprzedaży

Lokalizacja:

Trójmiasto, Warszawa

 

Szukamy właśnie Ciebie, jeżeli:

  • lubisz ludzi i potrafisz nawiązywać z nimi pozytywne relacje
  • jesteś zaangażowany w to co robisz i wytrwale dążysz do realizacji celów
  • twoją mocną stroną jest planowanie i organizacja pracy oraz dbałość o satysfakcję Klienta
  • potrafisz wykazywać inicjatywę i jesteś samodzielny
  • masz doświadczenie w pracy z klientem (np. call center, sklepy, restauracje) – nieobowiązkowe
  • posiadasz aktywne prawo jazdy kategorii B

 

Czym będziesz się zajmował?

  • rozwojem wiedzy zawodowej od doświadczonych Koleżanek i Kolegów
  • nawiązywaniem kontaktów z nowymi Klientami i budowaniem pozytywnych relacji z nimi
  • budowaniem wizerunku marki na rynku
  • monitoringiem rynku i trendów w branży
  • realizacją indywidualnych celów biznesowych

 

Oferujemy:

  • Rozwój – zapewniamy program wdrożenia, szkolenia oraz dostęp do nowoczesnych rozwiązań związanych z podnoszeniem kwalifikacji
  • Przejrzystą Ścieżkę Kariery – już na spotkaniu rekrutacyjnym dowiesz się jak będzie przebiegał rozwój Twojej kariery w naszej firmie.
  • Zespół – dołączysz do wyjątkowego zespołu, pełnego inspiracji i pozytywnej energii. Jesteśmy dużą firmą, którą wyróżnia rodzinna atmosfera.
  • Stabilizację – szukamy kogoś na dłużej. Jeżeli zdecydujesz się na współpracę z nami zrobimy wszystko aby trwała ona jak najdłużej.
  • Wartości – praca w naszej firmie to praca na wyznawanych przez nas wartościach. Zespół, Szczerość, Otwartość – jeżeli również wyznajesz te wartości, na pewno się u nas szybko odnajdziesz.

 

INFORMACJE DODATKOWE:

  • Wystarczy, że wyślesz do nas swoje CV na adres: recruitment@vgl-group.com
  • W temacie wiadomości prosimy wpisać ” Nazwę stanowiska + miasto „
  • W CV prosimy o zamieszczenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego na stanowisko Młodszy Specjalista ds. Sprzedaży przez VGL Group Sp. z o.o. z siedzibą w Gdyni, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2016 r. poz. 922 z późn. zm.) oraz Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).”
  • Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Jeśli nie skontaktujemy się z Tobą w ciągu 30 dni, oznacza to niezakwalifikowanie Twojej aplikacji do procesu rekrutacyjnego.
W przypadku, gdy pozytywnie przeszedłeś wstępną selekcję, nasz dział rekrutacji umówi Cię na spotkanie z przełożonym działu, do którego prowadzona jest rekrutacja. Rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w formie standardowej lub w formie prezentacji studium przypadku o którego temacie i treści zostaniesz poinformowany odpowiednio wcześniej.
Po rozmowie kwalifikacyjnej zawsze otrzymujesz informację zwrotną, co do zasady w ciągu 2 tygodni, ale jeśli nie otrzymałeś jej w tym czasie, to oznacza że nie podjęliśmy jeszcze decyzji i poinformujemy Cię jak tylko dokonamy wyboru. W przypadku pozytywnej odpowiedzi przedstawimy Ci warunki zatrudnienia w rozmowie telefonicznej i jeśli je przyjmiesz zaprosimy Cię do podpisania listu intencyjnego.

 

Powrót